Tarifkollision

Ob es in einem Betrieb mehrere Tarifverträge geben darf, die miteinander konkurrieren, ist eine in unterschiedlichen Tarifauseinandersetzungen derzeit heftig diskutierte Frage. Diesem Problem der Tarifkollision widmet sich die vorliegende Arbeit, die eine Gesamtdarstellung dieses Problems ist. Sie behandelt neben dem Begriff der Tarifkollision auch die Rechtsbegriffe der Tarifkonkurrenz und Tarifpluralität, ihre Entstehungsvoraussetzungen, Ursachen und Fallgruppen sowie insbesondere die Frage, ob und gegebenenfalls wie Tarifkollisionen aufzulösen sind. Dabei werden die in Rechtsprechung und Lehre vertretenen, oftmals voneinander abweichenden Auffassungen ausführlich dargestellt. Die einzelnen Argumente und Begründungen werden einer kritischen Würdigung unterzogen. Auf größtmögliche Aktualität wurde gesteigerten Wert gelegt. Kurzzusammenfassungen ermöglichen dem Leser einen schnellen und praktischen Überblick über alle relevanten Probleme und Lösungen. Dieses Werk ist für den Praktiker aber auch für den Wissenschaftler ein geeignetes Hilfsmittel zur Auseinandersetzung mit den Problemen um die Tarifkollision.