Knihobot

Handboek organisatie en management

Een praktijkgerichte benadering

Více o knize

Handboek Organisatie en Management is al jaren het meest gebruikte boek binnen het hoger onderwijs op het gebied van Organisatie en Management. Daarnaast wordt het in een groot aantal bedrijfs- en managementopleidingen gebruikt en hanteren veel managers het als een hulpmiddel in de praktijk. Handboek Organisatie en Management biedt een interactieve en praktijkgerichte inleiding op het vakgebied. De theorie wordt helder uitgelegd aan de hand van veel praktijkvoorbeelden. Het boek bestaat uit drie delen: Omgeving en Organisatie, Mensen en Organisatie, Structuur en Organisatie. Deze volledig vernieuwde editie bevat zes nieuwe hoofdstukken over digitale transformatie, internationalisering, maatschappelijk verantwoord ondernemen, de toekomst van werk, human resource management en cultuur. Alle bestaande hoofdstukken zijn uitgebreid geactualiseerd en voorzien van nieuwe, actuele praktijkvoorbeelden.

Nákup knihy

Handboek organisatie en management, Jos Marcus, Nick van Dam

Jazyk
Rok vydání
2019
Vazba
(pevná),
Stav knihy
Dobrá
Cena
709 Kč

Doručení

Platební metody

Nikdo zatím neohodnotil.Ohodnotit

Titul
Handboek organisatie en management
Podtitul
Een praktijkgerichte benadering
Jazyk
nizozemsky
Rok vydání
2019
Vazba
pevná
ISBN10
9001895603
ISBN13
9789001895600
Série
Štítky
Anotace
Handboek Organisatie en Management is al jaren het meest gebruikte boek binnen het hoger onderwijs op het gebied van Organisatie en Management. Daarnaast wordt het in een groot aantal bedrijfs- en managementopleidingen gebruikt en hanteren veel managers het als een hulpmiddel in de praktijk. Handboek Organisatie en Management biedt een interactieve en praktijkgerichte inleiding op het vakgebied. De theorie wordt helder uitgelegd aan de hand van veel praktijkvoorbeelden. Het boek bestaat uit drie delen: Omgeving en Organisatie, Mensen en Organisatie, Structuur en Organisatie. Deze volledig vernieuwde editie bevat zes nieuwe hoofdstukken over digitale transformatie, internationalisering, maatschappelijk verantwoord ondernemen, de toekomst van werk, human resource management en cultuur. Alle bestaande hoofdstukken zijn uitgebreid geactualiseerd en voorzien van nieuwe, actuele praktijkvoorbeelden.