Parametry
- 242 stránek
- 9 hodin čtení
Více o knize
Holizmus predstavuje filozofiu celostného prístupu k vnímaniu a využívaniu objektov, ktoré vytvorila príroda a človek. V súčasnej dobe globalizácie narastá potreba takéhoto prístupu. Holizmus chápe vesmír ako celok, ktorý je možné porozumieť len prostredníctvom vzájomne pôsobiacich častí. Projektovanie budúcnosti by malo zahŕňať snahu o vytvorenie spoločenského systému, ktorý potláča negatívne prejavy konania ľudí a zabezpečuje dodržiavanie pravidiel prostredníctvom kompetentných „strážcov“ – politikov a štátnikov. Rozpoznávanie rozdielnosti medzi ľuďmi a ich kompetencií v rôznych oblastiach, ako sú politika, súdnictvo a podnikanie, by malo byť základom pre hľadanie mechanizmov, ktoré zabezpečia, aby kompetentní jednotlivci viedli rôzne oblasti života. Avšak v súčasnosti sa výber takýchto osobností často zakladá na „demokratických princípoch“, ktoré sú v praxi ovplyvnené finančnými prostriedkami politických strán na mediálne kampane. Existujú metódy hodnotenia odborných zdatností a sociálnej zrelosti, ktoré by sa mali využívať aj pri obsadzovaní vedúcich a manažérskych pozícií vo všetkých oblastiach globálneho prostredia, vrátane politického a mocenského prostredia.
Nákup knihy
Celostný manažment, Ján Porvazník
- Jazyk
- Rok vydání
- 2018
- Vazba
- (měkká),
- Stav knihy
- Dobrá
- Cena
- 189 Kč
Nikdo zatím neohodnotil.
- Titul
- Celostný manažment
- Podtitul
- Výber základných poznatkov
- Jazyk
- slovensky
- Autoři
- Ján Porvazník
- Vydavatel
- Iris
- Rok vydání
- 2018
- Vazba
- měkká
- Počet stran
- 242
- ISBN10
- 8082000236
- ISBN13
- 9788082000231
- Série
- Štítky
- Anotace
- Holizmus predstavuje filozofiu celostného prístupu k vnímaniu a využívaniu objektov, ktoré vytvorila príroda a človek. V súčasnej dobe globalizácie narastá potreba takéhoto prístupu. Holizmus chápe vesmír ako celok, ktorý je možné porozumieť len prostredníctvom vzájomne pôsobiacich častí. Projektovanie budúcnosti by malo zahŕňať snahu o vytvorenie spoločenského systému, ktorý potláča negatívne prejavy konania ľudí a zabezpečuje dodržiavanie pravidiel prostredníctvom kompetentných „strážcov“ – politikov a štátnikov. Rozpoznávanie rozdielnosti medzi ľuďmi a ich kompetencií v rôznych oblastiach, ako sú politika, súdnictvo a podnikanie, by malo byť základom pre hľadanie mechanizmov, ktoré zabezpečia, aby kompetentní jednotlivci viedli rôzne oblasti života. Avšak v súčasnosti sa výber takýchto osobností často zakladá na „demokratických princípoch“, ktoré sú v praxi ovplyvnené finančnými prostriedkami politických strán na mediálne kampane. Existujú metódy hodnotenia odborných zdatností a sociálnej zrelosti, ktoré by sa mali využívať aj pri obsadzovaní vedúcich a manažérskych pozícií vo všetkých oblastiach globálneho prostredia, vrátane politického a mocenského prostredia.