Führungsaufgabe Personalwesen
Analyse und Maßnahmen zur Gestaltung eines Personalinformationssystems
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Frontmatter -- Vorwort -- Inhalt -- 1. Einleitung -- 2. Informationsbedarfsanalyse als Voraussetzung zur Gestaltung eines Personalinformationssystems -- 3. Analyse der Führungsaufgabe Personalwesen -- 4. Zusammenfassung und Ausblick auf die weitere Vorgehensweise beim Aufbau eines Personalinformationssystems -- Literaturverzeichnis -- Sachregister -- Backmatter