Christian Brauner Knihy

Jungen können nicht mehr mithalten: Sie sind häufiger als Mädchen verhaltensauffällig und in Unfälle oder Gewalttaten verwickelt, sie sind schlechtere Schüler, haben als junge Männer eine höhere Selbstmordrate und sterben generell früher... - kurz gesagt: Mann-Sein ist ein Risiko! In unserer pluralen Gesellschaft nützen traditionelle Rollenmuster nicht mehr viel. Frauen wie Männer sind aufgefordert, ihre Lebensentwürfe und Identitäten individuell zu gestalten. Das ist eine große Chance. Sie zu nutzen erfordert aber Selbstkompetenzen, die gelernt werden können und müssen. Das vorliegende Buch präsentiert Lehrpersonen und Verantwortlichen in Jugendarbeit wie Erwachsenenbildung Grundlagen und konkrete Methoden identitätsstärkender Jungen- und Männerarbeit zu Themen wie: - soziale Regeln für Gruppen - das eigene Ich vor dem Stereotyp Männlichkeit - (Liebes-)Kommunikation zwischen den Geschlechtern - Männerfreundschaft - Vorbilder männlichen Geschlechts - Männer, Gewalt und Aggression - Männer und Körper usw. Gelingendes Mann-Sein macht Spaß, setzt wichtige Impulse und dient einer gerechteren Welt!

La défense incendie dans les tunnels routiers requiert une préparation à l'intervention et une tactique particulières, principalement en raison des cheminements d'accès inhabituellement longs qui poussent les forces d'intervention à la limite de leurs capacités. En tant qu'école de formation pour sapeurs-pompiers, l'International Fire Academy s'est spécialisée dans la gestion des événements survenant dans les tunnels. La recherche et le développement qui y ont été menés durant plus de treize ans ont permis d'élaborer la doctrine suisse d'intervention dans les tunnels, dont la partie concernant les tunnels routiers est exposée dans le présent ouvrage. L'objectif de cette doctrine est d'optimiser le déroulement des interventions effectuées dans ce contexte et également d'offrir davantage de sécurité aux forces d'intervention tout comme aux usagers des tunnels.

The increased application of composite materials in lightweight structures leads to new integral design of structural parts, using the example of, an integral composite landing flap of an Airbus A320 aircraft. This offers possibilities to simplify the process chain, to decrease manufacturing costs and to have fibre fair structural design. The critical disadvantage of large integral designs is that process-induced deformations are a risk factor during the design phase of the manufacturing process, because rework is not always possible. Especially, the aircraft industry with its demands on high qualities / tolerances and the application of hot curing resin systems, requires knowledge-based methods for virtual process design to avoid time- and effort-consuming iterations. This thesis contributes to the understanding of the mechanism behind process-induced distortions and stresses related to the Resin Transfer Moulding (RTM) manufacturing process. The aim is to comprehend the phenomena, to identify related parameters and to present compensation strategies.

Das Gelingen von Change im Vertrieb entscheidet über den Erfolg von Unternehmen. Weil der Vertrieb besonders nah am Kunden ist, spürt er die Entwicklungen der Märkte früh und muss ihnen mit Schnelligkeit und Entschlossenheit begegnen. Wirkungsvolle Veränderungsprozesse aber verlangen zugleich Besonnenheit. Werden die Mitarbeiter nicht eingebunden, stößt Change schnell auf Widerstand und gekränkte Vertriebsexperten können ganze Kundenstämme entführen. Drei erfahrene Change Berater skizzieren das Veränderungsmanagement für eine erfolgreiche Umsetzung. Inhalte: So meistern Sie in der digitalen Geschäftswelt den immer anspruchsvolleren virtuellen Dialog mit dem Kunden 3.0 Gestalten Sie einen energiegeladenen Vertrieb, der vom Change profitiert und mit Erfolg verkauft Nutzen Sie die Wissenswerkstatt zu Arbeitspsychologie und Führungsverhalten

Der Autor erläutert die Technik der szenischen Arbeit in Schule und Jugendarbeit, gibt Tipps zur Spielleitung und präsentiert körperbetonte Übungen für Einzelne, Paare, Klein- und Großgruppen. Die vorgestellten Methoden setzen ganzheitlich an den Ressourcen der Lernenden an, mit Kopf, Herz und Hand. Kompetenzen und Talente werden verstärkt und das Selbstwertgefühl der Einzelnen positiv beeinflusst. Das Kind, der Jugendliche, der Erwachsene soll seine Fähigkeiten entdecken und lernen, sozial konstruktiv zu sein. Der Autor zeigt als systemischer Psychodramatiker, wie Spaß mit Erfolg in der Arbeit verbunden werden kann.