Parametry
- 288 stránek
- 11 hodin čtení
Více o knize
Učebnice přehledně a srozumitelně představuje stěžejní instituty závazkového práva po rekodifikaci ve vzájemných souvislostech, včetně vybraných procesních aspektů. První díl přináší shrnutí a vysvětlení nejdůležitějších pojmů a všeobecných ustanovení, týkajících se závazků. V úvodu jsou rekapitulovány obecné soukromoprávní instituty souvisící se závazkovým právem. Těžištěm knihy je pojednání o smlouvách a závazcích, které z nich vznikají. Dále učebnice obsahuje nástin závazků z deliktů a podrobný výklad o změně, zajištění a zániku závazků. Jednotícím motivem závěrečných kapitol je promítnutí zásady ochrany slabší strany v závazkovém právu. Na rozbor ochrany spotřebitele navazuje výklad postavení zaměstnance a zaměstnavatele v pracovním poměru.
Nákup knihy
Základy závazkového práva 1. díl, Tomáš Tintěra, Petr Podrazil, Petr Pavel
- Jazyk
- Rok vydání
- 2016
- product-detail.submit-box.info.binding
- (měkká),
- Stav knihy
- Dobrá
- Cena
- 99 Kč
Doručení
Platební metody
Tady nám chybí tvá recenze.
- Titul
- Základy závazkového práva 1. díl
- Jazyk
- česky
- Autoři
- Tomáš Tintěra, Petr Podrazil, Petr Pavel
- Vydavatel
- Leges
- Rok vydání
- 2016
- Vazba
- měkká
- Počet stran
- 288
- ISBN10
- 807502124x
- ISBN13
- 9788075021243
- Série
- Kolekce
- Student
- Hodnocení
- 3,6 z 5
- Anotace
- Učebnice přehledně a srozumitelně představuje stěžejní instituty závazkového práva po rekodifikaci ve vzájemných souvislostech, včetně vybraných procesních aspektů. První díl přináší shrnutí a vysvětlení nejdůležitějších pojmů a všeobecných ustanovení, týkajících se závazků. V úvodu jsou rekapitulovány obecné soukromoprávní instituty souvisící se závazkovým právem. Těžištěm knihy je pojednání o smlouvách a závazcích, které z nich vznikají. Dále učebnice obsahuje nástin závazků z deliktů a podrobný výklad o změně, zajištění a zániku závazků. Jednotícím motivem závěrečných kapitol je promítnutí zásady ochrany slabší strany v závazkovém právu. Na rozbor ochrany spotřebitele navazuje výklad postavení zaměstnance a zaměstnavatele v pracovním poměru.