Knihobot

Nenapísané listy

Uložit

Parametry

  • 184 stránek
  • 7 hodin čtení

Více o knize

Agáta má tridsaťtri rokov a celý život sa prispôsobovala očakávaniam rodičov, požiadavkám nadriadených, spoločenským normám. Žila pre ostatných a zabudla na seba. Teraz, keď po konflikte s kolegyňou musí opustiť prácu a na novej pozícii naráža na manipulatívnu šéfku, si začína klásť otázky, ktoré si nikdy predtým nepoložila. Kto vlastne je, keď prestane napĺňať očakávania ostatných? V týchto momentoch začína písať imaginárne listy, v ktorých sa vyspovedá zo svojich najintímnejších pocitov, úzkostí a hľadania vlastnej identity. Komu ich píše? Kniha zachytáva dilemy generácie, pre ktorú tradičné životné scenáre prestali fungovať. Robí to s humorom a autentickosťou, bez jednoduchých odpovedí. Rezonuje s aktuálnymi témami ako syndróm vyhorenia, toxické pracovné prostredie a redefinovanie úspechu v modernej spoločnosti.

Nákup knihy

Nenapísané listy, Jana Janotka

Jazyk
Rok vydání
2026
Vazba
(pevná)
Jakmile se objeví, pošleme e-mail.

Doručení

Platební metody

Nikdo zatím neohodnotil.Ohodnotit

Titul
Nenapísané listy
Jazyk
slovensky
Vydavatel
Sphero
Rok vydání
2026
Vazba
pevná
Počet stran
184
ISBN13
9788097540401
Série
Anotace
Agáta má tridsaťtri rokov a celý život sa prispôsobovala očakávaniam rodičov, požiadavkám nadriadených, spoločenským normám. Žila pre ostatných a zabudla na seba. Teraz, keď po konflikte s kolegyňou musí opustiť prácu a na novej pozícii naráža na manipulatívnu šéfku, si začína klásť otázky, ktoré si nikdy predtým nepoložila. Kto vlastne je, keď prestane napĺňať očakávania ostatných? V týchto momentoch začína písať imaginárne listy, v ktorých sa vyspovedá zo svojich najintímnejších pocitov, úzkostí a hľadania vlastnej identity. Komu ich píše? Kniha zachytáva dilemy generácie, pre ktorú tradičné životné scenáre prestali fungovať. Robí to s humorom a autentickosťou, bez jednoduchých odpovedí. Rezonuje s aktuálnymi témami ako syndróm vyhorenia, toxické pracovné prostredie a redefinovanie úspechu v modernej spoločnosti.