Autor vytvořil program, jenž vám pomůže připravit se na absolvování psychologických dotazníků a testů, které jsou součástí výběru uchazečů o zaměstnání. Naučíte se poznat a zvládnout nejdůležitější typy testů, připojeny jsou také konkrétní ukázky úkolů. Své výsledky pak můžete porovnávat s požadovaným optimálním řešením. Četné komentáře a rozbory poukazují na záludnosti jednotlivých testů, odhalují vaše slabé stránky a zlepšují tak šanci na úspěch ve skutečné testové situaci.
Při výběru vhodných uchazečů ke studiu nebo do zaměstnání hrají velkou roli inteligenční testy. V této knize najdete souhrn cvičení, která vám usnadní přípravu na vyplňování osobních dotazníků, přijímací zkoušky a rozhovory i na samotné testy. Inspirativní jsou návody k řešení jednotlivých úloh. Díky nim pochopíte "záludnosti", poznáte vlastní slabiny a při opakovaném absolvování testů "naostro" dosáhnete výrazně lepších výsledků. Pomocí této knížky si můžete vypočítat i svůj inteligenční kvocient.
Příprava testů pro uchazeče o místo. Prohlédnutí osobních dotazníků pro abiturienty, studenty, začáteníky v povolání, akademiky a pro zvýšení kvalifikace. Úvod do přípravy. Příklady testů s řešením.
Um mit Ihrer Bewerbung Erfolg zu haben, müssen Sie sowohl Ihre Unterlagen als auch sich selbst optimal präsentieren. Spitzenautor Horst H. Siewert zeigt anhand eines systematischen Trainingsprogramms mit vielen Beispielen und Übungen, wie Sie eine überzeugende Bewerbung verfassen und im Vorstellungsgespräch mit den richtigen Antworten wichtige Punkte sammeln. Er behandelt auch Themen wie „Die richtige Berufswahl“, „Auslandsbewerbungen“ und „Vorbereitung auf Auswahltests“.
Die wichtigsten Tests Übungsaufgaben Ausführliche Lösungshilfen Fit für den Job ist verständlich geschrieben und einfach umsetzbar. Checklisten, Übungen, Tipps und Richtig-Falsch-Listen sorgen für Ihren Erfolg!
Die Vergabe von lukrativen Stellen läuft oft über die berühmt-berüchtigten Eignungstests. Wer hier die Nase vorn haben will, muss sich gründlich vorbereiten. Horst H. Siewert bietet ein systematisch aufgebautes Übungsprogramm, das sich auf bekannte Testarten verschiedener Unternehmen stützt. Neben hilfreichem Insiderwissen zeigt er, wie man die wichtigsten Testmethoden selbstständig trainiert und die dahinter stehenden Ziele der Personalchefs erkennt.
