Niki Vierthaler Pořadí knih

Die wertorientierte Unternehmensführung ist heute weder aus der Lehre, noch aus der Praxis, respektive den Köpfen der Manager wegzudenken. Vor allem der vielerorts als unwiderruflich geltende Zusammenhang mit dem Shareholder Value Ansatz wird oft als Schlüsselkonzept für modernes Wirtschaften gesehen. Dass sich die beiden Begrifflichkeiten jedoch nicht immer im Einklang befinden, soll im Rahmen dieses Buches aufgearbeitet und verdeutlicht werden. Vor allem im Kontext der letzten Wirtschaftskrise zeigt sich, dass der klassische Shareholder Value Ansatz und das Streben nach maximalen Renditen eine Mitschuld an der wirtschaftlichen Schieflage tragen, welche folglich die Abweichung vom bisherigen Verständnis und eine Änderung im Management fordert. Alternativen wie Human-Capital-Programs sowie transparente Anreizsysteme für Managergehälter kommen dabei immer stärker in den Fokus. Bei der Frage nach der Sinnhaftigkeit einer wertorientierten Unternehmensführung in der Krise gilt es jedoch zu verstehen, dass bei naheliegender Kritik am Shareholder Value Konzept nicht gleichzeitig der Grundgedanke wertorientierter Unternehmensführung verworfen werden darf.

Die Funktionsfähigkeit des Kapitalmarktes lebt davon, dass den an Wertpapiertransaktionen Beteiligten Informationen zur Verfügung stehen, die zuverlässige Auskünfte über Unternehmen bzw. deren Produkte geben und sich somit der Informationsstand der (potentiellen) Anleger auf möglichst gleichem Niveau bewegt. Die Einführung der Marktmissbrauchsrichtlinie hat auf den jeweiligen Standorten einerseits zur Verbesserung der Markttransparenz und andererseits zu einer erheblichen Ausweitung der Publizitätspflichten geführt, wodurch es europaweit zu einem Gleichklang gekommen ist und sich ein einheitlicher Standard gebildet hat. Im Rahmen dieses Buches soll eben jener Standard, bezogen auf die wichtigsten Publizitätspflichten in Verbindung mit dem Börsengang in Österreich, aufgearbeitet und kompakt dargestellt werden.