Grundlagen Fälle

Anwendungsbereich und Grundbegriffe des Arbeitsrechts Rechtsquellen des Arbeitsrechts und Lösung der Rechtsquellenkonkurrenz Begründung und Rechtsmängel des Arbeitsverhältnisses unter Berücksichtigung des AGG Rechte und Pflichten der Arbeitsvertragsparteien – Arbeitspflicht – Vergütungshöhe – Be- und Weiterbeschäftigungsanspruch – Teilzeitanspruch – Fallgruppen „Lohn ohne Arbeit“ – Urlaubsrecht Innerbetrieblicher Schadensausgleich und Beendigung des Arbeitsverhältnisses – Aufhebungsvertrag – Ordentliche und außerordentliche Kündigung unter Berücksichtungen besonderer Kündigungsschutzbestimmungen und des AGG – Befristung