Aushangpflichtige Arbeitsschutzgesetze

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Das Arbeitsrecht bietet zahlreiche Schutzvorschriften für Arbeitnehmer. Um sicherzustellen, dass Arbeitnehmer ihre Rechte und Pflichten kennen, sind Arbeitgeber mit mindestens einem Mitarbeiter verpflichtet, relevante Vorschriften in aktueller Fassung bekannt zu machen. Dies kann durch Aushang, Auslegen an geeigneten Stellen oder durch Nutzung der üblichen Informations- und Kommunikationstechnik im Betrieb geschehen. Um Ihnen bei der Einhaltung dieser Informationspflichten zu helfen, haben wir die wichtigsten aushangpflichtigen Arbeitsschutzgesetze sowie weitere relevante arbeitsrechtliche Regelungen zusammengestellt, über die jeder Arbeitnehmer informiert sein sollte. Zudem bieten wir eine Übersicht über möglicherweise bestehende betriebspezifische Aushang- und Unterrichtungspflichten. Bei Fragen oder im Einzelfall können Sie sich an den regionalen Arbeitgeberverband Ihrer Branche wenden. Die in dieser Broschüre enthaltenen Texte und Informationen wurden nach bestem Wissen und mit größtmöglicher Sorgfalt erstellt, basierend auf dem Stand vom 28. Februar 2015. Es wird jedoch darauf hingewiesen, dass die Auswahl ohne Gewähr auf Vollständigkeit und inhaltliche Richtigkeit erfolgt ist. Besondere Gegebenheiten im Unternehmen können zusätzliche Aushangpflichten nach sich ziehen. Diese Broschüre ersetzt keine rechtliche Beratung im Einzelfall.