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Dieses Buch gibt einen umfassenden Überblick, was bei einem Outsourcing von Personalaufgaben vom Auftrag gebenden Unternehmen und vom Dienstleister zu beachten ist. Inhalte: Formen und Vorteile des Outsourcings Konzepte des HR-Outsourcings Implementierung von HR-Outsourcing Outsourcing-Eignung der HR-Aufgaben HR-Outsourcing-Dienstleister Marktübersicht, Glossar, Literatur und Internetadressen