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Feelgood-Management

Chancen für etablierte Unternehmen

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Inhalte des Feelgood-Managements.- Unterstützung organisatorischer Agilität durch FGM.- FGM im Vergleich mit anderen Führungskonzepten.- FGM in etablierten Unternehmen: Wertbeitrag, Synergien und Grenzen.- Neue Wege der Arbeitsgestaltung und Unternehmensführung.

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Feelgood-Management, Ulrike Weber

Jazyk
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2018
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