Proste ale ważne w zarządzaniu!

Více o knize

Najważniejsza kompetencja menedżera i lidera to radzenie sobie z oporem ludzi i zarządzanie zmianą. Bo jedyne, co stałe w biznesie, to op�r ludzi przed zmianą i... sama zmiana.Adam Dębowski jest psychologiem biznesu i przedsiębiorcą, kt�ry rozwija kilka firm. Dzięki temu dobrze rozumie zar�wno mechanizmy, według kt�rych pracują zespoły firmowe, jak i psychologiczne podstawy zachowań ludzi.Bazując na wiedzy i wieloletnim doświadczeniu, Dębowski stworzyłwłasną metodę rozwoju i zarządzania zmianą. Radzenie sobie z oporem, obawami ludzi przed zmianą, szybkie rozpoznanie problemu, znalezienie rozwiązania, osiągnięcie efektu w oparciu o wartości oto podstawa CVP (Change Value Proces).Dzięki tej książce poznasz pierwszy etap metody CVP podstawy w komunikacji międzyludzkiej i zarządzania, a także techniki, kt�re autor nazywa coachingiem przez małe c. Metoda CVP jest logiczna i bardzo szybka.