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Boreout. Kann Unterforderung im Job krank machen?

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Die Studienarbeit beleuchtet die zunehmende Problematik des Burnout-Syndroms in einer schnelllebigen Gesellschaft, wo der Druck auf Arbeitnehmer stetig wächst. Mit einer Note von 1,3 an der Leuphana Universität Lüneburg wird aufgezeigt, dass immer mehr Menschen an psychischen Erkrankungen leiden, was durch den Gesundheitsreport der Techniker Krankenkasse untermauert wird. Neben dem Fokus auf Burnout wird auch die Frage aufgeworfen, was passiert, wenn Arbeitnehmer unter Langeweile am Arbeitsplatz leiden, und welche Auswirkungen dies auf die psychische Gesundheit hat.

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Boreout. Kann Unterforderung im Job krank machen?, Christoph Mikat

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2022
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