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Die Arbeit untersucht die unterschiedlichen Ansätze von Max Weber und Niklas Luhmann zur Analyse sozialer Systeme, insbesondere in Bezug auf formale Organisationen. Während Weber die Bürokratietheorie entwickelt hat, kritisiert Luhmann diese aus einer systemtheoretischen Perspektive. Beide Theoretiker betonen die Bedeutung von Rationalität, jedoch in unterschiedlichen Kontexten. Die Reflexion über die Lebensführung in der Moderne wird ebenfalls thematisiert, was einen tiefen Einblick in die soziologischen Theorien und deren Relevanz für die Organisationsforschung bietet.
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Rationalität und Organisation - Ein Vergleich zwischen Max Weber und Niklas Luhmann, Philipp Schuler
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