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Die Untersuchung der Teamarbeit fokussiert auf die Herausforderung, individuelle Beiträge zu maximieren und Trittbrettfahren zu verhindern. Die Autorin präsentiert einen personalökonomischen Ansatz und beleuchtet verschiedene Strategien zur Förderung der Teamproduktion. Besonders hervorzuheben ist der verbal-beschreibende Zugang, der anstelle mathematischer Modelle gewählt wird, was einen frischen Blick auf das Thema ermöglicht. Das Buch richtet sich an Wissenschaftler und Praktiker, die sich für effektive Teamarbeit interessieren.
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Teamproduktion, Maike Kriependorf
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