Knihu momentálně nemáme skladem![](/images/blank-book/blank-book.1920.jpg)
![](/images/blank-book/blank-book.1920.jpg)
Konsensfiktion in Firmenmeetings - Das Spannungsfeld hierarchischer und egalitärer Erwartungsstrukturen in Arbeitsbesprechungen
Autoři
Více o knize
Die Arbeit untersucht die Diskrepanz zwischen den Erwartungen an Meetings und der tatsächlichen Wahrnehmung ihrer Nützlichkeit. Trotz weit verbreiteter Meinungen, dass Besprechungen ineffektiv und zeitraubend sind, werden sie in Unternehmen häufig einberufen. Die Autorin analysiert, warum Meetings trotz dieser Kritik weiterhin eine Rolle in Organisationen spielen und welche potenziellen Vorteile sie bieten können. Ziel ist es, ein besseres Verständnis für den Nutzen von Meetings zu entwickeln und deren Bedeutung im organisatorischen Kontext zu beleuchten.
Nákup knihy
Konsensfiktion in Firmenmeetings - Das Spannungsfeld hierarchischer und egalitärer Erwartungsstrukturen in Arbeitsbesprechungen, Marianne Schröder
- Jazyk
- Rok vydání
- 2008
- product-detail.submit-box.info.binding
- (měkká)
Jakmile ji vyčmucháme, pošleme vám e-mail.
Doručení
Platební metody
Navrhnout úpravu
- Titul
- Konsensfiktion in Firmenmeetings - Das Spannungsfeld hierarchischer und egalitärer Erwartungsstrukturen in Arbeitsbesprechungen
- Jazyk
- německy
- Autoři
- Marianne Schröder
- Vydavatel
- GRIN Verlag
- Rok vydání
- 2008
- Vazba
- měkká
- Počet stran
- 92
- ISBN13
- 9783638956048
- Kategorie
- Společenské vědy
- Anotace
- Die Arbeit untersucht die Diskrepanz zwischen den Erwartungen an Meetings und der tatsächlichen Wahrnehmung ihrer Nützlichkeit. Trotz weit verbreiteter Meinungen, dass Besprechungen ineffektiv und zeitraubend sind, werden sie in Unternehmen häufig einberufen. Die Autorin analysiert, warum Meetings trotz dieser Kritik weiterhin eine Rolle in Organisationen spielen und welche potenziellen Vorteile sie bieten können. Ziel ist es, ein besseres Verständnis für den Nutzen von Meetings zu entwickeln und deren Bedeutung im organisatorischen Kontext zu beleuchten.