Neoinstitutionalismus vs. Akteur-Netzwerk Theorie. Das Akteursverständnis im Vergleich

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Die Arbeit untersucht den Einfluss individueller Akteure auf organisationale Realitäten und vergleicht dabei den Neoinstitutionalismus mit der Akteur-Netzwerk-Theorie. Während der Neoinstitutionalismus die Bedeutung individueller Interessen und Strategien als gering erachtet und Organisationen Stabilität und Legitimität anstreben, betont die Akteur-Netzwerk-Theorie die Wandelbarkeit von Organisationen durch diskursive Prozesse. Die Studie stellt beide Theorien vor, analysiert ihre unterschiedlichen Akteursverständnisse und schließt mit einer Zusammenfassung der Ergebnisse sowie einer kritischen Bewertung der Theorien.