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In Europa haben Jugendliche erhebliche Schwierigkeiten beim Einstieg ins Berufsleben, wobei die Jugendarbeitslosenquote in Ländern wie Spanien, Griechenland und Italien fünf- bis siebenmal höher ist als in Deutschland. Ein entscheidender Faktor für die deutsche Situation ist das duale Ausbildungssystem, das theoretische Kenntnisse in der Berufsschule mit praktischen Erfahrungen im Betrieb kombiniert. Dadurch können viele Jugendliche nach ihrer Ausbildung problemlos als vollwertige Arbeitskräfte eingesetzt werden. Arbeitgeber sind bestrebt, auch in schwierigen Zeiten ausreichend Ausbildungsplätze anzubieten, um ihren Fachkräftebedarf langfristig zu sichern. Obwohl Firmen auch ältere Arbeitnehmer einstellen könnten, sind innovative Unternehmen auf frisches Wissen angewiesen, das sie durch qualifizierte neue Mitarbeiter gewinnen. Ein weiterer Vorteil für die Jugendlichen in Deutschland ist die demografische Entwicklung: Die Zahl der 15- bis 24-Jährigen wird hierzulande stärker abnehmen als in vielen anderen Ländern, wo sie bis 2060 sogar weiter ansteigt. In dieser Ausgabe von Thema Wirtschaft wird der Arbeitsmarkt für Jugendliche beleuchtet, einschließlich der Herausforderungen in anderen Ländern, der aktuellen Situation in Deutschland, zukünftiger Erwartungen und bestehender Probleme sowie möglicher Lösungen.
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Der Arbeitsmarkt für Jugendliche, Holger Schäfer
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