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Kündigung und Kündigungsschutz im Arbeitsverhältnis - 11. Auflage

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Das Werk bietet zuverlässige Auskunft zu praxisrelevanten Fragen rund um Kündigungsmöglichkeiten und Abwehransprüche, unterstützt durch zahlreiche Beispiele. Es behandelt die besonderen kündigungsrechtlichen Aspekte bestimmter Personengruppen sowie das prozessuale Verfahren umfassend. Die Inhalte umfassen ordentliche und außerordentliche Kündigungen, allgemeinen und besonderen Kündigungsschutz, Kündigungsschutzprozesse und Kündigungsschutz in der Insolvenz. Die 11. Auflage berücksichtigt wichtige Änderungen des Kündigungsschutzgesetzes sowie aktuelle Rechtsprechung und Literatur. Schwerpunkte der Neuauflage sind unter anderem Abmahnungen, Straftaten, Verdachtskündigungen, Datenschutz, Änderungskündigungen, altersgruppenbezogene Sozialauswahl und Massenentlassungen. Die Autoren sind renommierte Arbeitsrechtler, die das Kündigungsrecht maßgeblich geprägt haben. Die Zielgruppe umfasst Rechtsanwälte, Richter, Betriebsräte, Gewerkschaftssekretäre, Personalabteilungen, Referendare und Studierende.

Nákup knihy

Kündigung und Kündigungsschutz im Arbeitsverhältnis - 11. Auflage, Eugen Stahlhacke, Ulrich Preis, Reinhard Vossen

Jazyk
Rok vydání
2015
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(pevná),
Stav knihy
Poškozená
Cena
2 477 Kč

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Jazyk
německy
Vydavatel
Beck
Rok vydání
2015
Vazba
pevná
Počet stran
1000
ISBN10
3406666000
ISBN13
9783406666001
Série
Anotace
Das Werk bietet zuverlässige Auskunft zu praxisrelevanten Fragen rund um Kündigungsmöglichkeiten und Abwehransprüche, unterstützt durch zahlreiche Beispiele. Es behandelt die besonderen kündigungsrechtlichen Aspekte bestimmter Personengruppen sowie das prozessuale Verfahren umfassend. Die Inhalte umfassen ordentliche und außerordentliche Kündigungen, allgemeinen und besonderen Kündigungsschutz, Kündigungsschutzprozesse und Kündigungsschutz in der Insolvenz. Die 11. Auflage berücksichtigt wichtige Änderungen des Kündigungsschutzgesetzes sowie aktuelle Rechtsprechung und Literatur. Schwerpunkte der Neuauflage sind unter anderem Abmahnungen, Straftaten, Verdachtskündigungen, Datenschutz, Änderungskündigungen, altersgruppenbezogene Sozialauswahl und Massenentlassungen. Die Autoren sind renommierte Arbeitsrechtler, die das Kündigungsrecht maßgeblich geprägt haben. Die Zielgruppe umfasst Rechtsanwälte, Richter, Betriebsräte, Gewerkschaftssekretäre, Personalabteilungen, Referendare und Studierende.