Fast Forward Leadership
- 208 stránek
- 8 hodin čtení
Helps leaders discover exactly what they need and their organizations must stop doing, as well as start doing, to increase organizational effectiveness.
Mitchell Kusy Knihy
Tento autor se zaměřuje na vytváření respektujícího pracovního prostředí a řešení dopadů toxických zaměstnanců. Jeho práce propojuje organizační rozvoj s praktickými strategiemi pro zlepšení výkonu jednotlivců, týmů i celých organizací. Klade důraz na finanční a emocionální náklady, které mohou vzniknout v důsledku negativní firemní kultury, a nabízí návody, jak tyto problémy efektivně kompenzovat. Jeho přístup je založen na bohatých zkušenostech z poradenství a vedení organizačních změn.